助成金活用のポイント平成30年版、上梓しました
平成10年から毎年書かせていただいている団体向けの小冊子「雇用保険関係・助成金活用のポイント」の平成30年版が出版されました。
出版社である清文社様のサイトを見ると既にページができあがっておりました。
http://www.skattsei.co.jp/shosassi/data/68108.html
平成30年版 雇用保険関係
会社がもらえる助成金活用のポイント
発 行:2018年5月25日
判 型:B5判64頁(本文2色刷)
価 格:本体400円+税
●概要
企業経営に役立つ給付金・助成金・奨励金を、目的や事業計画に合わせて分野を選択できるよう構成し、解説。
●目次
- 雇用の安定・能力の向上
キャリアアップ助成金
人材開発支援助成金
人事評価改善等助成コース(人材確保等支援助成金)
建設分野の助成金(人材開発支援助成金・人材確保等支援助成金の建設分野のもの)
三年以内既卒者等採用定着コース(特開金)
長期不安定雇用者雇用開発コース(特開金)
中途採用拡大コース(労働移動支援助成金)
生活保護受給者等雇用開発コース(特開金)
- 労働環境の向上
受動喫煙防止対策助成金
雇用管理制度助成コース(人材確保等支援助成金)
介護福祉機器助成コース(人材確保等支援助成金)
介護・保育労働者雇用管理制度助成コース(人材確保等支援助成金)
設備改善等支援コース(人材確保等支援助成金)
職場環境改善コース(時間外労働等改善助成金)
テレワークコース(時間外労働等改善助成金)
時間外労働上限設定コース(時間外労働等改善助成金)
勤務間インターバル導入コース(時間外労働等改善助成金)
業務改善助成金
ストレスチェック助成金
- 会社を守る・雇用を守る
早期雇入れ支援コース(労働移動支援助成金)
再就職支援コース(労働移動支援助成金)
雇用調整助成金
- 高齢者・障害者の雇用
65歳超雇用推進助成金
特定就職困難者コース(特開金)
生涯現役起業支援助成金
生涯現役コース(特開金)
一般トライアルコース(トライアル雇用助成金)
障害者雇用納付金制度に基づく助成金(一例)
障害者トライアルコース(トライアル雇用助成金)
障害者職場定着支援コース(障害者雇用安定助成金)
障害や傷病治療と仕事の両立支援制度助成コース(障害者雇用安定助成金)
発達障害者・難治性疾患患者雇用開発コース(特開金)
障害者初回雇用コース(特開金)
- 地方の人材確保
沖縄若年者雇用促進コース(地域雇用開発助成金)
通年雇用助成金
地域雇用開発コース(地域雇用開発助成金)
被災者雇用開発コース(特開金)
- ワークライフ・バランス
育児休業等支援コース(両立支援等助成金)
出生時両立支援コース(両立支援等助成金)
再雇用者評価処遇コース(両立支援等助成金)
女性活躍加速化コース(両立支援等助成金)
介護離職防止支援コース(両立支援等助成金)
- 社員個人に支給
高年齢雇用継続給付
育児休業給付
介護休業給付
教育訓練給付
- 経済産業省の助成金
創業補助金
ものづくり補助金
小規模事業者持続化補助金
IT導入補助金
※この小冊子(パンフ)は、団体向けですので、一般の書店に現物が並んでいることはほぼ無いと思います。お手数ですが、ご購入は、清文社オンラインをご利用ください。
何が目玉かと問われたら、働き方改革に連動した形で「時間外労働等改善助成金」です。とくに、時間外労働上限設定と勤務間インターバル導入は、すぐにでも着手しやすいと思います。最低賃金の改善を行う業務改善助成金も、タイミングを上手く活用すれば、効果的な助成金です。
あとは、今回も盛り上がっているIT導入補助金!
なお、弊所で助成金関連の支援は、セミナー講師と顧問先様への助成金の相談&手続です。助成金の申請代行は、原則として顧問契約(社会保険労務士顧問)を締結いただいている企業様しか対応しておりません。あしからず、ご了承ください。
大阪社労士事務所
【大阪社労士事務所は、就業規則・労務相談をメイン業務とする社会保険労務士事務所です。】
年次有給休暇の管理、有休の計画的付与制度の導入、働き方改革の支援、就業規則の変更・見直し、各種規程の策定も行っています。
労働条件自主点検表が送付された場合の対応もおまかせください。
ご相談・ご依頼は、ご遠慮なくどうぞ。
電話 06-6537-6024(平日9~18時)
不在時は、折り返しお電話させて頂きます。
または、「お問い合せ」フォームから。
サイバー法人台帳への登録・診断のお手伝い
サイバー法人台帳ROBINS by JIPDECさんへの企業情報掲載、ホワイト企業宣言を支援しています。当事務所には、確認者がいますので、企業情報の確認・経営労務診断に対応しています。
https://robins-cbr.jipdec.or.jp/
無期転換ルール・継続雇用の高齢者特例の実務セミナー
無期転換・5年ルールの本格的な実施が来ています。
「無期転換後」の労働条件、どうしますか? まだ間に合います。
「無期転換ルールのポイント」小冊子を配布します。
次回は、6月5日、お申し込みいただけます。
「無期転換対応セミナー」「働き方改革・改正労働基準法セミナー」「働き方改革の前に働き方改善を先に・セミナー」の講師も承っております。
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