平成30年・社会保険労務士会支部総会
先週の金曜日、4月20日に私・桑野が所属する大阪府社会保険労務士会大阪西支部の平成30年度通常総会が、ホテル京阪ユニバーサルシティで行われました。
商工会議所青年部(YEG)や青年会議所(JC)などの団体に所属していれば、ほとんどの団体で「通常総会」を開催することは、ご存じだと思います。事業計画や決算・予算案を話し合い決めて、役員を選出します。
(こっそり書いておきますと、大阪・箕面YEGのOBです。)
ちなみに、社会保険労務士会支部では、役員は2年任期です。10日ほど前に大阪弁護士会の副会長に就任した弁護士さんと雑談する機会があり、任期は1年とか。実は、雑談と言っても、通勤途中にばったり途中の駅で会ったんです。
どんな総会でも同じだと思いますが、こんな感じです。
会場は、前述の通り、JRユニバーサルシティ駅すぐのホテル京阪ユニバーサル・シティです。昨年度の総会も同じ場所、総会後の懇親会も懇親会も32階の展望レストラン。大阪湾を一望できました。
総会の中身について書いても面白くありませんが、無事に終わりました。
懇親会も、写真を撮る間もなく、呑んでご馳走をいただきました。
会社組織で法人なら株主総会があり、実務的には年度の区切りになるのではないでしょうか。
誤解があるといけないので、念のために書いておきます。
私たち社会保険労務士のうち事務所を開いている者(=開業者)は、会社組織に属していません。社会保険労務士会に所属会費を支払い、業務は自分自身の責任で受託・遂行します。「社会保険労務士会から給料をもらえる」訳ではありません。社会保険労務士を名乗るためには、名刺に刷るには、社会保険労務士会に所属しないといけないので、そのために所属し、会費を払っています。
(商工会議所や同業者組合、YEGやJCに所属しているのと同じ感じです。任意なのか強制なのかという違いはあります。)
後日になりますが、大阪府内の総会、全国の総会もあります。
所属している一員として、最低限の活動は行っています。
大阪社労士事務所
【大阪社労士事務所は、就業規則・労務相談をメイン業務とする社会保険労務士事務所です。】
年次有給休暇の管理、有休の計画的付与制度の導入、働き方改革の支援、就業規則の変更・見直し、各種規程の策定も行っています。
労働条件自主点検表が送付された場合の対応もおまかせください。
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