「助成金の代行」の概要

当事務所において、助成金の代行は、原則として社会保険労務士顧問・労務相談顧問をご利用いただいているお客様を対象としています。

雇用関係の助成金を受給いただけるように、計画から支給申請まで、賃金台帳の整備、雇用保険手続き、雇用・退職・解雇状況までトータルにサポートします。

一部の助成金を除き、企業の経営者・社長または人事労務ご担当者の方に、助成金申請窓口に行っていただく必要はありません。

当事務所の代表者桑野は、小冊子「助成金活用のポイント」の著者であり、助成金の受給漏れの無いよう細心の注意を払っています。

業務の流れ

まず、当事務所へお問い合せ願います。

「助成金の種類が特定できている」場合は、受給条件が合致しているのか確認します。
「どの助成金が受給できるか分からない」場合は、貴社の状況と希望に応じて、受給できる助成金をご提案します。

いったん、顧問先様・関与先様に配布しています小冊子「助成金活用のポイント」にて、内容をご覧いただければ幸いです。

料金

（この料金は、目安です。）

• 事前の計画の届出等の締め切りまで、１０日を切っている場合、助成金の種類によっては、手続きの代行をお断りすることがあります。最低でも３週間程度は余裕を見て、ご依頼をお願いします。
• 手続きの報酬は、支給決定通知書到着後２週間以内にお支払いください。

その他、助成金に関して不明なことは、まず当事務所へご連絡をお願いします。

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